Можно ли открыть ИП в декретном отпуске и не потерять пособие
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Можно ли открыть ИП в декретном отпуске и не потерять пособие». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Содержание:
Совмещение предпринимательской деятельности с основной работой не лишает права на пособие по уходу за детьми. Эти выплаты вы уже заработали, когда платили налоги, а ваш работодатель платил за вас страховые отчисления. Приобретение статуса индивидуального предпринимателя это не отменит.
Доступные формы предпринимательства для декретниц
Если вы находитесь в декрете и хотите открыть свое дело, вам доступны следующие формы предпринимательства:
Индивидуальный предприниматель (ИП)
Вам нужно встать на учет в ФНС и получить свидетельство о регистрации ИП. Это самая простая форма предпринимательства, которую можно открыть в декрете.
Общество с ограниченной ответственностью (ООО)
Для открытия ООО вы будете нуждаться в учредительном договоре и регистрации в налоговой инспекции.
Инструкция: Как открыть ИП в декрете?
Если вы решили открыть ИП в декрете, следуйте этой инструкции:
- Встать на учет в налоговой инспекции.
- Заполнить заявление о регистрации ИП.
- Представить необходимые документы (паспорт, СНИЛС, заявление).
- Получить свидетельство о регистрации ИП.
Обратите внимание, что декретные выплаты, которые вы получаете, встают на учет в ФНС. Это означает, что они могут влиять на ваш налоговый учет при открытии предпринимательства.
Получают ли индивидуальные предприниматели декретные выплаты?
Декретные выплаты предоставляются женщинам, находящимся в декретном отпуске. Индивидуальный предприниматель (ИП) также имеет право на получение этих выплат, но не в полном размере и не все виды декретных выплат доступны.
Согласно инструкции Федеральной налоговой службы (ФНС) России, ИП может получать декретные выплаты только в случае наличия непрерывного стажа работы по найму не менее 6 месяцев, а также если он сдает декларацию по упрощенной системе налогообложения.
Но возникает вопрос: можно ли открыть ИП, находясь в декрете? Нет, нельзя. Для открытия ИП необходимо иметь возможность осуществлять предпринимательскую деятельность, что, чаще всего, несовместимо с нахождением в декрете. Поэтому, чтобы получить декретные выплаты в качестве ИП, необходимо открыть ИП до наступления декретного отпуска.
Таким образом, если женщина уже является ИП, имеет непрерывный стаж работы по найму не менее 6 месяцев и сдаёт декларацию по упрощенной системе налогообложения, то она может получать декретные выплаты. Однако, для этого она должна открыть ИП до наступления декретного отпуска.
Какие документы необходимы для открытия ИП в декрете
1. Декретная инструкция по открытию ИП в 2023 году
Для женщин, находящихся в декрете, возможно открыть ИП, однако перед этим необходимо изучить декретную инструкцию, которая определит все требования и процедуры. В инструкции будет указано, какие документы необходимо предоставить и какие шаги следует выполнить для успешного открытия ИП.
2. Удостоверение личности
Одним из основных документов, которые необходимо предоставить при открытии ИП в декрете, является удостоверение личности. Этот документ подтверждает вашу личность и будет использован для оформления всех необходимых документов.
3. Свидетельство о рождении ребенка
Если вы находитесь в декрете, вам также понадобится свидетельство о рождении ребенка. Этот документ подтверждает ваше материнство и может потребоваться при оформлении различных документов, связанных с открытием ИП.
4. Документы, подтверждающие образование и профессиональные навыки
Для открытия ИП в декрете вам может понадобиться предоставить документы, подтверждающие ваше образование и профессиональные навыки. Это может быть диплом об окончании учебного заведения или сертификаты о прохождении курсов и тренингов.
5. Документы, связанные с регистрацией ИП
Для успешного открытия ИП в декрете вам также потребуется предоставить документы, связанные с регистрацией вашего ИП. Это может быть заявление о регистрации, учредительный договор, а также другие документы, которые могут потребоваться в зависимости от вашей ситуации.
Какие отличия оформления выплат для женщин-ИП
Если женщина — индивидуальный предприниматель, то для нее порядок получения выплат будет отличаться.
С единовременной выплатой отличий почти нет — она положена всем молодым мамам, независимо от уровня дохода и количества детей. Женщина может работать по трудовому договору, быть фрилансером, безработной или ИП — на размер пособия это не влияет. В 2023 году размер пособия составляет 23 011 ₽.
В соцзащиту ходить не придется ― СФР будет выплачивать все сам на основании данных из ЗАГСа.
А вот чтобы получить пособие по беременности и родам и пособие до 1,5 лет, предпринимателю придется соблюсти определенные условия. Дальше расскажу, что нужно сделать ИП для получения этих выплат.
Инструкция для беременных: как открыть ИП в декрете
Если деятельность будет осуществляться и получаться доходы, то обязательно необходимо проводить отчисление в ПФР. Исключение составляют только случаи, когда женщина – ИП находится в декрете и деятельность не осуществляет, и доходы не получает. В этом случае она должна предоставить справку из налоговой об отсутствии доходов, справку об отсутствии движения денежных средств по счетам (при наличии таковых), копию свидетельства о рождении ребенка, а также написать соответствующее заявление.
В список лиц, которые подлежат обязательному государственному социальному страхованию, индивидуальные предприниматели не входят. С ним можно ознакомиться в ФЗ № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством». Это связано с тем, что для государства ИП – не является субъектом правоотношений, так как он взносы в страховые фонды не уплачивает и, как следствие, не может рассчитывать на денежные выплаты. Но не стоит отчаиваться! Будущая мамочка всегда сможет добровольно зарегистрироваться, уплатить в ФСС до 31 декабря 2020 года 2158 рублей 99 копеек (эта сумма рассчитывается отдельно каждый год) и рассчитывать на все выплаты.
Я в декрете, если открою ИП, потеряю я пособие по уходу за ребенком
Важно, что в соответствии с пунктом 6 статьи 14 Федерального закон от 24.07.2009 N 212-ФЗ (ред. от 04.06.2014) «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования» индивидуальный предприниматель не исчисляет и не уплачивает страховые взносы на обязательное пенсионное страхование и обязательное медицинское страхование в фиксированных размерах в период по уходу за ребенком до 1,5, если в этот период не осуществлялась предпринимательская деятельность и при условии представления документа, подтверждающего отсутствие деятельности в указанный период, в частности, свидетельство о рождении ребенка.
В соответствии с пунктом 3 статьи 2 Федерального закона от 29.12.2006 №255-ФЗ (ред. от 28.06.2014) «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (с изм. и доп., вступ. в силу с 30.09.2014) индивидуальные предприниматели подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, если добровольно вступят в отношения по обязательному социальному страхования и будут уплачивать за себя страховые взносы. Таким образом, чтобы вам, как индивидуальному предпринимателю получать ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет нужно подать заявление в территориальный орган страховщика по месту жительства. Согласно пункту 4 статьи 4.5 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 28.06.2014) «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (с изм. и доп., вступ. в силу с 30.09.2014) уплатить страховые взносы вы должны не позднее 31 декабря текущего года. Таким образом, если до конца этого года вы вступите в отношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и оплатите взнос, то с 2015 года вы сможете получать ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет как ИП.
Точное время ухода в декретный отпуск
Окончательное решение в этом вопросе принимает гинеколог. Чтобы не допустить ошибок при определении срока беременности, необходимо при возникновении первых симптомов их наличия прийти на осмотр к гинекологу, встать на учет. Данное действие необходимо выполнить и для того, чтобы регулярно контролировать течение беременности.
В стандартных случаях женщина имеет возможность уйти в декрет на 30 неделе беременности. Если врач определит наличие осложнений, которые могут негативно сказаться на процессе родов, а также в случае беременности не одним ребенком, больничный лист выдают немного раньше, на 28 неделе. В компетенции врача определить длительность декретного отпуска. Если не возникнет никаких осложнений, отпуск предоставляется ровно на 70 дней до и после родоразрешения. При наличии осложняющих факторов время в большинстве случаев увеличивается.
Трудовой стаж: особенности
Когда женщина уходит в декрет, время, проведенное при уходе за ребенком, засчитывается в трудовой стаж. Чтобы не потерять эти годы, необходимо предъявить больничный лист, который также необходим для начисления пособия по уходу за малышом. Данное правило актуально для всех женщин, за исключением ИП. Чтобы не прерывать трудовой стаж, бизнес-леди необходимо в течение всего декретного отпуска выплачивать взнос в Пенсионный фонд. В противном случае время, проведенное в декрете, не будет засчитано при начислении пенсии.
Чтобы без затруднений получить все полагающиеся по закону выплаты при уходе в декрет, необходимо подготовить пакет документов, заранее позаботиться о регистрации в ФСС и уплате взносов, своевременно встать на учет в женской консультации. Часть выплат получают все женщины, вне зависимости от выполнения определенных предписаний и трудового статуса. Остальные пособия можно получить только при условии соблюдения перечисленных правил.
Право на выплаты после рождения ребенка
При рождении ребенка женщина-предприниматель имеет право на выплату единовременного пособия за появление на свет малыша. Если младенец мертворожденный — выплата не положена. Кроме этого, предприниматель, добровольно уплачивающий взносы в Фонд социального страхования, может получить эту выплату и в случае усыновления младенца соответствующего возраста. При этом такое право имеют не только женщины, но и мужчины, если они являются единственным усыновителем для этого ребенка. Иногда получить такое пособие могут другие родственники, имеющие регистрацию как индивидуальные предприниматели, если мать приступает к работе. Воспользоваться этой льготой кроме ИП могут еще и адвокаты, нотариусы и другие самозанятые лица.
Теперь вы знаете, платят ли ИП декретные. Далее разберемся в том, как определяется размер взносов в ФСС и то, как быть с налогообложением ИП на период беременности и родов.
Право на выплаты после рождения ребенка
При рождении ребенка женщина-предприниматель имеет право на выплату единовременного пособия за появление на свет малыша. Если младенец мертворожденный — выплата не положена. Кроме этого, предприниматель, добровольно уплачивающий взносы в Фонд социального страхования, может получить эту выплату и в случае усыновления младенца соответствующего возраста. При этом такое право имеют не только женщины, но и мужчины, если они являются единственным усыновителем для этого ребенка. Иногда получить такое пособие могут другие родственники, имеющие регистрацию как индивидуальные предприниматели, если мать приступает к работе. Воспользоваться этой льготой кроме ИП могут еще и адвокаты, нотариусы и другие самозанятые лица.
Теперь вы знаете, платят ли ИП декретные. Далее разберемся в том, как определяется размер взносов в ФСС и то, как быть с налогообложением ИП на период беременности и родов.
Правила и ограничения индивидуального предпринимательства в период декретного отпуска
1 — Открытие индивидуального бизнеса во время декретного отпуска: возможно ли это?
Вопрос о том, можно ли открыть ИП в декретном отпуске, имеет четкие указания. Согласно действующему законодательству, женщины, находящиеся в декретном отпуске, имеют право работать. Однако существуют некоторые ограничения и особенности, которые необходимо учитывать при открытии ИП в подобных ситуациях
2. правила открытия ИП в декретном отпуске:
При открытии ИП в декретном отпуске необходимо соблюдать следующие правила
- получить разрешение от работодателя на ведение предпринимательской деятельности,
- уведомить ФНС о факте открытия индивидуального предпринимательства и представить необходимую документацию
- соблюдать порядок ведения бухгалтерского учета и сдачи отчетности по предпринимательской деятельности,
- соблюдать законодательство в области трудовых отношений и социальной защиты населения,
- не нарушать права и интересы работодателей и работников.
Получают ли декретные выплаты самозанятые
Положены ли женщине выплаты, зависит от того, является ли она застрахованным лицом. Когда самозанятость совмещается с официальным трудоустройством, работодатель делает обязательные отчисления. Поэтому и декретные выплаты у таких лиц гарантированы.
Еще одна категория самозанятых — индивидуальные предприниматели (ИП) на ПНД. Они выплачивают фиксированные платежи на пенсионное (ОПС) и медицинское (ОМС) обеспечение. Общая сумма в 2023 году составит 45 тыс. 842 ₽. Отчисления не включают социальное страхование. Соответственно, у ИП на НПД получение декретных выплат или оплачиваемых больничных зависит от того, платят ли они добровольный взнос.
Самозанятый не является застрахованным лицом. Соответственно, по закону нет обязанности платить страховой взнос. С одной стороны, это позволяет значительно снизить налоговую нагрузку. Но при этом нет оплачиваемого больничного, декретных или отпуска по уходу за ребенком. Также не следует полагать, что налог на профессиональный доход покрывает и страховку на случай болезни. В то же время ОМС включено в расчет НПД. Самозанятая может получать медобслуживание в государственных поликлиниках и больницах, в том числе бесплатное ведение беременности и родов. По полису ОМС будущим мамам также доступны все основные обследования.
Что касается декретных, на законодательном уровне у самозанятых возможность заключить добровольный договор с Социальным фондом России (выключает бывший ФСС) отсутствует. Однако она активно обсуждается. Ожидается, что самозанятая, которая заплатит страховые взносы за 2023 год, сможет получать выплаты в 2024 году.
Процедура регистрации
Начнем с того, что действующим законодательством РФ никаких ограничений или наоборот каких-либо дополнительных льгот для мамочки, которая собирается открыть ИП в декрете не предусмотрено.
То есть необходимый пакет документов готовится наряду со всеми и с ним необходимо обращаться в органы налоговой службы для регистрации.
Но еще до совершения вышеуказанных действия, необходимо определиться с тем, какой вид деятельности женщина будет осуществлять и выбрать код ОКВЭД. Скорее всего, это будет оказание различного вида услуг.
Статьи по теме (кликните, чтобы посмотреть)
- Штраф за несвоевременную выплату отпускных
- Что делать с неиспользованным отпуском
- Что делать, если работодатель не платит отпускные
- Через сколько после трудоустройства положен отпуск
- Учитывается ли декретный отпуск при начислении пенсии
- Учет компенсации за неиспользованный отпуск
- Увольнение в отпуске по беременности и родам
Если деятельность будет осуществляться и получаться доходы, то обязательно необходимо проводить отчисление в ПФР. Исключение составляют только случаи, когда женщина – ИП находится в декрете и деятельность не осуществляет, и доходы не получает. В этом случае она должна предоставить справку из налоговой об отсутствии доходов, справку об отсутствии движения денежных средств по счетам (при наличии таковых), копию свидетельства о рождении ребенка, а также написать соответствующее заявление.
Если женщина не имеет возможности самостоятельно обратиться в отделение налоговой, то она может воспользоваться следующими способами:
- Через представителя по нотариально оформленной доверенности
- С помощью он-лайн услуг интернета
- Или обратиться в юридическую или консалтинговую фирму
Точное время ухода в декретный отпуск
Окончательное решение в этом вопросе принимает гинеколог. Чтобы не допустить ошибок при определении срока беременности, необходимо при возникновении первых симптомов их наличия прийти на осмотр к гинекологу, встать на учет. Данное действие необходимо выполнить и для того, чтобы регулярно контролировать течение беременности.
В стандартных случаях женщина имеет возможность уйти в декрет на 30 неделе беременности. Если врач определит наличие осложнений, которые могут негативно сказаться на процессе родов, а также в случае беременности не одним ребенком, больничный лист выдают немного раньше, на 28 неделе. В компетенции врача определить длительность декретного отпуска. Если не возникнет никаких осложнений, отпуск предоставляется ровно на 70 дней до и после родоразрешения. При наличии осложняющих факторов время в большинстве случаев увеличивается.
Декрет ИП в Республике Беларусь
Беларусь среди стран СНГ занимает первое место в сфере защиты прав материнства. В РБ декретный отпуск гарантированно оплачивается государством в течение трех лет без всяких разделений и условий. Мама может спокойно уйти на отдых, начиная с 30 недели беременности и не думать о том, стоит ли ей возобновлять трудовую деятельность, после того как ребенку исполнится 1,5 года.
ИП в связи с уходом в декрет подают заявление в налоговую службу по месту регистрации о прекращении деятельности на три года, т. е. на время декрета. За это время государство будет выплачивать пособие в полном объеме, как обычным гражданам страны. Если предприниматель решит продолжить свою деятельность, то она может оформить выплату декретного пособия на родственников, например, на мужа и получать его также в полном объеме, занимаясь своим бизнесом.
Что делать с оформлением
Оформление сотрудника в декрете — головная боль работодателя. Но молодой маме нужно знать, как сохранить декретные выплаты при выходе на работу.
При работе по совместительству оформляйтесь по ст. 282 ТК РФ на неполный рабочий день и обязательно пропишите в трудовом договоре, что работаете по совместительству. Для оформления на работу по совместительству понадобится паспорт и документ об образовании.
Вы сможете работать в офисе или из дома. Работодатель будет платить зарплату и делать все необходимые отчисления в пенсионный фонд и налоговую.
Еще можно работать по договору ГПХ — это когда вам платят за результат работы. Работать по договору ГПХ можно из дома, кафе или библиотеки и в любое время, хоть рано утром или ночью. Для оформления по договору ГПХ понадобится паспорт, СНИЛС, ИНН и расчетный счет в банке для перечисления вознаграждения. Заказчик заплатит на вас необходимые налоги и взносы, кроме взносов в ФСС.
Если ваше увлечение приносит доход, можно открыть ИП или встать на учет в налоговой по месту жительства как самозанятому. С 2019 года в Москве, Московской и Калужской областях или Республике Татарстан можно перейти на такой спецрежим и автоматически, через приложение платить налог на профессиональный доход с поступлений на карту: 4% с поступлений от физлиц и 6% — от юрлиц и ИП.